3月18日，水發舜德公司菏澤區域召開生產調度會，傳達學習水發民生集團2022年度工作會議上的領導講話精神，水發舜德公司常務副總經理段培水主持會議，菏澤區域全體人員參會。
會上，水發舜德副總經理陳向華同志和總經理助理殷憲超同志分別傳達學習水發民生集團黨委書記、董事長尚智勇同志，黨委副書記、總經理李衛鴻同志在2022年度工作會議上的講話精神，并根據公司項目進展情況、運營情況提出合理化建議。
段培水表示，一是要認真學習民生集團領導講話精神， 2022年是集團改革轉型的關鍵一年，也是水發舜德公司轉型發展出業績的一年，要提高思想認識，開拓創新、提升發展質量，共同發展，落實到實際工作中去。二是要堅定公司轉型發展的信心和決心，不忘初心，干一行愛一行，秉承“五個一”的精神，提升水發品牌在當地影響力。三是要加強自身學習，勇于擔當，不怕困難，找準處理問題的辦法，全力以赴，結合水發民生集團2022年度任務指標保質保量地全面開展工作。
供稿/水發舜德 孫鵬程
編輯/水發建融 曹佳佳
員工通道 > 
